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  • 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人具備的條件

    我原來(lái)在施工單位干施工員,,最近5年開始在房地產(chǎn)單位干土建工程師,。想去項(xiàng)目上干技術(shù)負(fù)責(zé)人,有二級(jí)建造師證,、中級(jí)工程師證,。就是自己心里沒(méi)底,不知道能不能干好,?

  • 現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人手冊(cè)

    現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人手冊(cè)

  • 一個(gè)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的手冊(cè)

    一個(gè)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的手冊(cè),,供向之方面發(fā)展的大家學(xué)習(xí),還是挺有用的書~

  • 高薪招聘建筑項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

    要求:本科及以上學(xué)歷,,建筑學(xué)專業(yè),,6年以上大中型甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷,中級(jí)職稱,,獨(dú)立承擔(dān)過(guò)大型公用型建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作以及項(xiàng)目管理工作,。注冊(cè)資質(zhì)優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn):南京年薪:20-40W(具體根據(jù)個(gè)人能力和資歷)聯(lián)系方式:[email protected] QQ:1165209030歡迎有志之士前來(lái)加盟

  • 從施工員技術(shù)員到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

    就拿施工員來(lái)說(shuō),有不少人上崗前都會(huì)有一系列的問(wèn)題暴露出他們對(duì)于從事施工員這一職位缺乏一定的信心,缺乏相關(guān)的經(jīng)驗(yàn),并沒(méi)有做好充分的準(zhǔn)備,。 因此下面我將就自己的實(shí)際情況以及從老施工員那學(xué)到的,總結(jié)一下成為優(yōu)秀施工員的經(jīng)驗(yàn),希望能夠幫助更多從事施工員行業(yè)的人,。 一、要能吃苦耐勞 俗話說(shuō)“吃得苦中苦,方為人上人”,施工員在工地上主要負(fù)責(zé)放線,、提材料計(jì)劃,、寫技術(shù)交底、進(jìn)場(chǎng)原材料取樣送檢,、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查,、隱蔽資料的填寫、鋼筋下料單的審核,、模板尺寸標(biāo)高的檢查等等,時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)感覺到枯燥乏味,而且很累,。但是既然從事了這一行,你就要做好吃苦的準(zhǔn)備,認(rèn)真干好自己的工作,靜下心來(lái)

  • 承包人變更項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)負(fù)責(zé)人

    投標(biāo)書中項(xiàng)目經(jīng)理為一級(jí)建造師,,技術(shù)負(fù)責(zé)人為高工,現(xiàn)承包人變更技術(shù)負(fù)責(zé)人為工程師,,能否批準(zhǔn),?個(gè)人認(rèn)為變更的項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人不能低于投標(biāo)書中的資質(zhì)或資格。各位高手認(rèn)為有什么規(guī)范或法規(guī)依據(jù),?

  • 建設(shè)工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人手冊(cè)

    廣廈建設(shè)集團(tuán)第一建筑工程公司總師辦 目 錄一,、

  • 建設(shè)工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人執(zhí)業(yè)導(dǎo)則-

    1. 為規(guī)范項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的從業(yè)行為,指導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人施工技術(shù)管理工作,,考核其管理績(jī)效,,提升工程項(xiàng)目管理水平,制定本導(dǎo)則,。 2. 本導(dǎo)則適用于我國(guó)建筑業(yè)企業(yè)的項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人,。 3. 本導(dǎo)則依據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目管理的法律、法規(guī),、管理標(biāo)準(zhǔn)編制。 4. 項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)及有關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,。

  • 想找工作嗎?想當(dāng)技術(shù)員,、相當(dāng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人嗎

    這是一個(gè)適者生存的年代,,這是一個(gè)英雄輩出的時(shí)期。我們提供一個(gè)平臺(tái),,希望你來(lái)創(chuàng)造奇跡,。我們是正在發(fā)展的企業(yè),我們需要的是善于溝通,,善于學(xué)習(xí)提高,,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。對(duì)待工作踏實(shí)認(rèn)真,,具備高度責(zé)任心的精英加入,。如果你想找公司混日子,如果你喜歡在上班時(shí)間熱衷于聊天,,看小說(shuō),,玩游戲,,將隨時(shí)被淘汰。歡迎有志之士加盟,!聯(lián)系方式郵箱:[email protected]聯(lián)系人:宋小姐錄用方式:收取簡(jiǎn)歷——電話聯(lián)系——面談

  • 你們?cè)O(shè)計(jì)院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人一欄都誰(shuí)簽

    項(xiàng)目負(fù)責(zé)人至少有一個(gè)應(yīng)該是注冊(cè)建筑師簽字的,,但另一個(gè)呢?我這是領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了算,,簽字的領(lǐng)導(dǎo)甚至不用參與設(shè)計(jì)與校對(duì),,圖紙都可以不看,就簽上了大名,。設(shè)計(jì)者只簽設(shè)計(jì)一欄,,如果以后評(píng)聘職稱,分量就不那么重了,。尤其是高級(jí),,同行門的單位怎么樣啊,?

  • 項(xiàng)目經(jīng)理拿錢讓技術(shù)負(fù)責(zé)人去買煙,,應(yīng)該去嗎,?

    某公司新組建了一項(xiàng)目經(jīng)理部。項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人都是新招騁來(lái)的,。項(xiàng)目經(jīng)理四十歲左右,,技術(shù)負(fù)責(zé)人三十五六歲。在工程開工后不久的一天,,項(xiàng)目經(jīng)理,、技術(shù)負(fù)責(zé)人、監(jiān)理工程師和一勞務(wù)分包隊(duì)伍的包工頭幾個(gè)人坐在辦公室研究技術(shù)問(wèn)題,。這時(shí)項(xiàng)目經(jīng)理一掏煙,,沒(méi)煙了,便拿出二十元錢邊遞給技術(shù)負(fù)責(zé)人邊說(shuō),,“你去給我買盒煙”,。(幾個(gè)人中只有項(xiàng)目經(jīng)理一人會(huì)抽煙) 技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)該去買煙嗎? 如果你是技術(shù)負(fù)責(zé)人,你會(huì)怎么做,? 另將主題引申: 項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該如何樹立自己的威信,? 技術(shù)負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目經(jīng)理怎樣能合作得更好?

  • 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為什么由注冊(cè)建筑師擔(dān)任

    在今年的注冊(cè)建筑師繼續(xù)教育培訓(xùn)會(huì)議上,,省設(shè)計(jì)處的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō):設(shè)計(jì)單位的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人必須由注冊(cè)建筑師擔(dān)任(后來(lái)查了有關(guān)文件有這方面的規(guī)定),。在8月份的住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)的《建筑工程五方責(zé)任主體項(xiàng)目負(fù)責(zé)人質(zhì)量終身責(zé)任追究暫行辦法》的通知中規(guī)定:“勘察、設(shè)計(jì)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證勘察設(shè)計(jì)文件符合法律法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的要求,,對(duì)因勘察,、設(shè)計(jì)導(dǎo)致的工程質(zhì)量事故或質(zhì)量問(wèn)題承擔(dān)責(zé)任?!爆F(xiàn)在有個(gè)問(wèn)題比較困惑:由于專業(yè)的局限性,,作為一名建筑師怎么能保證各個(gè)專業(yè)都符合法律法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)!又怎么能保證工程質(zhì)量并承擔(dān)全部責(zé)任,!對(duì)于住建部新的規(guī)定要求,,作為設(shè)計(jì)單位的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的專業(yè)人選,又有什么新的規(guī)定或改變嗎,?了解情況的出來(lái)解答 一下,。

  • 如何從施工員鍛煉成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,?

    現(xiàn)在社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,,學(xué)歷往往只是一塊敲門磚,社會(huì)更需要的是技能型人才,。                 

  • 建筑資質(zhì)對(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人有什么要求,?

    建筑資質(zhì)在申請(qǐng)時(shí)企業(yè)都會(huì)按照資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)準(zhǔn)備資料,。我們可以看出不管是哪個(gè)級(jí)別的資質(zhì)都會(huì)對(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人有較高的要求。所以企業(yè)在進(jìn)行建筑資質(zhì)申報(bào)時(shí)一定要對(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人這塊注重檢查,。下面建設(shè)產(chǎn)業(yè)網(wǎng)小編就建筑資質(zhì)對(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人的要求給大家說(shuō)說(shuō),。

  • 項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人需要具備的管理素質(zhì),,史上最全的一篇,!

    作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人,,各種施工,、技術(shù)、專業(yè)問(wèn)題都要他來(lái)處理完成,。根據(jù)建設(shè)工程項(xiàng)目的建設(shè)周期,,小編總結(jié)了他們的工作特點(diǎn),,羅列出以下相關(guān)的工作知識(shí)內(nèi)容,供大家參考,、學(xué)習(xí),! 做什么?怎么做,?1,、 清楚一個(gè)項(xiàng)目的工作量有多少。2,、了解一個(gè)項(xiàng)目中每一個(gè)組成部分的工作難度是怎么樣的,。3、對(duì)項(xiàng)目中每一個(gè)組成部分,、需要多少時(shí)間來(lái)完成,,心中要有數(shù)。4,、熟悉同伴們的工作特點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng)所在,,有針對(duì)性的分派任務(wù)。5,、一定要分工明確,,讓每一個(gè)人清楚知道自己要完成哪些內(nèi)容。這樣大家就有了具體的責(zé)任感,。外來(lái)的壓力總是讓人不舒服的,,只有自己知道使勁才能把工作干好。6,、分派工作不能出現(xiàn)灰色地帶,。灰色地帶就等于空白地帶,,將來(lái)是肯定沒(méi)有人做的,。7、嚴(yán)格控制時(shí)間節(jié)點(diǎn),,最好具體到每一項(xiàng)工作,,每一個(gè)人。沒(méi)有人希望最后兩天通宵

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項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人

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